第一三六章 功勋制度

    第四师的第十三、第十四团,兵源以华工为主,多在亚特兰大战役后入役,还有不少是萨凡纳战役后才加入轩军的,没打过什么特别激烈的仗,战斗经验不算丰富。

    刚从第五师并入的第十七、十八团,是轩军赴美时留在国内的那一部分,完全没有经历过美国内战这种近代化战争的洗礼。

    所以,相对于第一、第二、第三师,第四师是比较“新”的,要多“淬火”,才能百炼成钢。

    长州藩的军队,算是从封建化向近代化迅速过渡的一支军队,拿来练手,勉强够用。

    至于第三师,四个团里面,第九团是白人团,第十团、第十一团是黑人团,就是说,第三师四分之三员额是地道的美国人,征日既然是中美联手,派第三师出战是否更有“中美合作”的氛围

    这当然不是主要的,关卓凡的主要目的,是希望日本人留下这么个印象:来打他们的,除了中国人,还有“洋夷”。

    一来,可以对日本人形成更大的心理威慑;二来,日后如果有人算账的话,记得算上美国人一份。

    兵力方面,如果仅从战役战术层面上来说,一个步兵师加一个炮兵团已经足敷使用,而关卓凡带去日本的,整整比这个数字多了一倍。这样做的目的并不是为了上保险,而是为了练兵。只是这个“练兵”和第四师的“练兵”,性质不同,关卓凡在这儿要练的,首先是运输和后勤。

    超过两万人的大军,跨海登陆异国,虽然比不得远涉大洋彼岸,但也要数日时间的海程,对远程输送能力和后勤保障能力,都提出了前所未有的要求。

    说“前所未有”。是因为赴美作战,从上海到三藩,运输和后勤完全由美国人一手包办——到了美国之后更不必说,轩军不过是做个乘客而已;这一次征日。美国人提供的,不过是船只和海员,双方当然要诸事协商,但筹划和主导整个行动的,却是轩军自己。

    自万历朝鲜之役后,中国就再也没有过大规模远程海路运兵的经验。康熙年间施琅征台,要跨越的,是较窄的台湾海峡,其难度和远征日本是没法比的。而且,近代军队的后勤保障。比施琅那个时代的军队要复杂得多。

    这件事妥妥当当地办下来,不但轩军补上了一块紧要的短板,整体作战能力更上层楼;就整个中国而言,也可以算是在近代化的道路上,跨过了一道重要的沟坎。

    是次征日。将在上海建立后勤支援基地。各种军需物资,主要由两江负责。曾国藩办粮台,是可以放一百个心的,而且曾国藩很晓事,知道轩军军制与湘淮大不相同,也就会有不同的要求,因此已经向轩军要求。提前派人入江宁两江总督幕,“以备咨问”。

    关卓凡曾经考虑过要不要借着这次征日,趁机把两江总督这个位子拿过来。终于还是觉得火候不到,太急吼吼了,曾老头的脸上实在不好看,最后做罢。

    之所以将后勤支援基地放在上海。是因为上海到长崎的航程是最短、最便捷的。而这次征日,中**队的攻击方向只有一个,无需分路出击,所以,为方便后勤保障和统一调度。各部先汇集上海,然后从上海次第出发。

    会议之后,轩军两个营的先遣部队,立即先行赴日。长崎派驻一个营,任务是建立接应和中转的基地;马关海峡对面的小仓城派驻一个营,任务是建立登陆马关的后勤基地。

    上海基地、长崎基地、小仓城基地,统由总军需官贝灵格主责其事。

    驻天津的主力部队,姜德率第四师第十三、十四团先行开拔,他们要先到江苏和新并入的第十七团、第十八团“合练”。

    关卓凡带近卫团第二批出发,他要到上海,恭候“翁贝托国王号”和“杜里奥号”两位洋美人的驾临,接待一众英国顾问,然后,该发给福州船政局和海军学堂的,就发到福州去;然后,主持轩军海军的正式成军。

    张勇率大部队最后出发,包括第三师全师,两个炮兵团,一个骑兵团,两个工兵营,以及伊克桑、郑国魁、安德森、施罗德等高级将领。

    以这次征日为契机,关卓凡组建了中国第一支“海军陆战队”。实话实说,“海军陆战队”该怎么训练经营,关卓凡所知有限,具体事宜,要交给英国顾问来做。但兵员的选拔标准,关卓凡心里大致是有数的。首先,得会游泳吧

    轩军的兵源,华员之中,前期以江浙人为主,后期则以美国加州华工为主,而美国加州华工几乎全部来自广东、福建两省,就是说,轩军现有的人员构成,沿海地区人士占了绝大多数,所以,水性好的很多。

    洋员之中,出身田纳西河、密西西比河附近,以及特拉华州、马里兰州等东部沿海州分的,有很高的比例,其中水性好的亦不在少数,有不少还干过水手,甚至出过远洋。

    关卓凡发现,他拿来挑选做海军陆战队的兵员基数,居然相当不小。

    而这个兵员基数,对进一步扩建海军,也有相当助益——可以直接从陆军中抽调部分合适人员。

    海军陆战队将归属海军,亦将是第一批登上马关的部队。

    这次军事会议,还通过了一个重要的决议:建立轩军的功勋制度。

    现在朝廷的军功制度,不外是两条:给官、给银子。这是地道的农业社会“官本位”军功制度,完全不适合近现代军队建设的需要。关卓凡暂时还无法从国家层面对整个军功制度进行改革,只能在轩军内部先做起来,而且还得和朝廷的军功制度一起,玩“双轨制”。条件成熟的时候,才能以国家名义,把轩军的一套,推行于全军、全国;同时,逐渐废止旧有的军功制度。

    近现代的功勋制度,起于欧洲,源于军事,但并不局限于军功。军事之外的领域,关卓凡现阶段当然顾不上,只能集中精力,先把军队的事情办好了。

    以英国为代表的欧洲功勋制度体系庞杂,名目繁多。不过这是人家好几百年累积出来的,关卓凡不可能在短时间内建立起这么大的一个功勋体系,只能先从最基本的做起。

    欧洲的功勋制度,花样是多,好看是好看,但关卓凡认为有一个毛病:等级过于森严。许多勋位只有“有身份的人”才可能得到,有的勋位还设有严格的人数限制,像英格兰的嘉德勋章,只能授予二十四人;苏格兰的蓟花勋章,只能授予十六人;爱尔兰的圣帕特里克勋章,只能授予二十二人。

    这种制度,看起来很酷,获得者也会有很强的荣誉感,但究其竟还是一种封建余绪,剥开炫目的华衣,里面是陈旧的贵族骑士等级观念,属于高高挂起、自重门户的一种做法。

    欧洲功勋制度的这个特点,自然而然,被封建残留较多的政权模仿,比如明治维新后的日本政府,又比如中国的北洋政府。

    明治政府的八个等级的“勋等赏牌”——即后来大大有名的“旭日章”,基本上勋等和军官士兵的等级对应,低级官兵拿到高等级的勋赏,基本是不可能的。不因如此,因为七等以下的勋章,多授予身份微贱的兵卒,赏勋局认为,天皇在上面署名,有损皇室尊严,于是七等勋以下采用规定制式,取消了原有的天皇亲笔签字的“御署名”。

    这一套,北洋政府学起来是最逗比的。

    英国、日本的功勋制度中,勋章等级和获得者身份的对应,只是个“潜规则”,并不拿到纸面上,而且也不是百分百绝对的,但北洋政府的功勋制度,却完全明码标价:

    “大绶宝光嘉禾章”分五等,这个是“最高荣誉”,和普通士兵没有一毛钱关系。

    “嘉禾勋章”和“白鹰勋章”分九等,一至四等授予将官,三至六等授予校官,四至七等授予尉官及准尉见习军官,六至九等授予士兵。

    “文虎勋章”亦分九等,一、二等授予上等官佐,三至六等授予中等及初等官佐,七等以下授予士兵。

    又有“陆海军奖章”,分为四等,一二等授予军官,三四等授予士兵。

    关卓凡想,这么上下划线,能有士兵愿意出力给你打仗这个功勋制度,大概能从一个侧面,说明北洋政府军队的战斗力了。

    而民选的美国,就完全没有这个问题。比如关卓凡前后拿过两枚、叫总统和五星上将都魂牵梦绕的“国会荣誉勋章”,美利坚合众国的最高荣誉,即便是最普通的士兵也有机会获得,而且,获得勋章的概率比高级军官更高。

    看看获得“国会荣誉勋章”的标准:“具备英勇顽强、自我牺牲、临危不惧的事迹,所表现的勇气与大无畏精神明显超过同伴。”显然,这个标准,直接接敌的低级军官和士兵,更有机会做到。

    原时空,二十一世纪以来,美国共颁发了三枚“国会荣誉勋章”,获得者两位上士,一位中士。

    当然,考虑到关卓凡穿越的时间点,后两位的事迹,关卓凡大约是不晓得的。

    无论如何,轩军的功勋制度,关卓凡不会走欧洲那种路子。关卓凡认为,建设近代化军队,特别是在中国这种后发国家,重点要放在激发普通士兵的积极性,而非笼络旧贵族。

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