第九中文网 - 都市小说 - 星球博物馆在线阅读 - 259 三任HR的鱿鱼史

259 三任HR的鱿鱼史

    因为空调的缘故,吴小清已经脱下了外套。

    搜救队给他烧的热水,大半已经随着吴小清去的两趟厕所,进入了下水道。

    房间里不算安静,电脑和空调启动的声音嗡嗡作响,在隔壁房间的货物区里,还不时能听到自动叉车搬运货物时发出的噪声。

    但此时此刻,这些声音的存在已经完全不能再丝毫干扰到吴小清了。

    吴小清静静地对着自己的手机,就像一个普通的,沉迷手机的年轻人一样,静静地对着自己的手机,眼睛一动不动地对着自己的手机。

    房间里有现成的电脑,但因为是专门给搜救队一个人用的,所以电脑并没有显示屏。按照搜救队的意思,其实吴小清回办公室里去看也可以,但吴小清觉得这里就不错。

    大年初一,公司肯定是没人的,他一个人孤零零呆在自己的办公室里,能有什么意思。在这里,起码还有搜救队在——哪怕只是一个机器人的身体。

    花了一个半小时的时间,吴小清大概浏览了整个表格的内容。表格的信息量相当于几个词典的总和,吴小清当然不可能在这么短的时间内全部仔细看完。他只是大概了解了大概的信息内容,以及这些信息的准确程度……

    接下来,吴小清就开始尝试着精读了。

    其实这张表格,不是为了吴小清制定的。

    按照搜救队刚才的计划,吴小清到时候去执行的任务,是直接跟制定这个表格的文明见面,也就是说,这个文明本身是通晓全部文字的——那他自然也没有必要再专门了解这些语音。

    而且,这个给出表格的文明的语音,在表格中并不存在,吴小清不知道是他们不愿意把自己文明的信息给过来,还是说,真的和搜救队说的一样——这个文明已经到了超越文字的阶段。

    “超越文字?”吴小清很难想象。在他看来,一个文明的文字,几乎就是整个文明的脉络,是文明的最重要的精神财富。

    如果把一个文明比作一个人,那文字就是这个文明的骨骼。文明在发育生长时,需要骨骼同步生长,给予支持……一个没有文字的文明,就好比一个没有骨骼的人。

    “你这个比喻很有趣,但如果,”搜集队说,“他们跟我一样呢?”

    吴小清愣住了。

    搜救队就是一个没有骨骼的智慧体。不要说骨骼了,他连身体都不需要。在没有这具机器人身体之前,他可以藏身在任何能够储存信息的介质中——手机、电脑、基站、U盘……

    起码,对于搜救队来说,文字就不是他的必须了。如果他到哪都要带着所有文字的信息,就好像一个人走到哪都要带上一本词典——他又如何能让自己随时随地可以被装进任何地方呢?

    “他们跟你一样吗?”吴小清傻傻的问了一句。

    “我不知道。”

    “不知道?”吴小清追问,“你不是说,表格是他们给你的吗?”

    “没错,但给我,不代表我们有过接触。”

    吴小清很快就理解了:“你的意思是说,这次,不是你上门去找他们的?是他们找的你?”

    “对,”搜救队道,“搜集队曾在许多文明建立过传送点和联络站……有些你也看到过了。是对方主动联系的我。原来的给我的文件中,并没有中文和英文——但是在知道了我的方位后,他又给了一份。你知道这意味着什么吗?”

    吴小清瞪大了眼睛:“他们知道地球!?”

    “他们知道地球的一切,”搜救队说,“看看词汇表中,关于地球最前沿的科学名词解释——他们一直都在观察地球。不过这不奇怪,宇宙中什么样的文明都存在,既然我能来,其他文明更是可以。”

    “那他们为什么不跟我们联系?”吴小清这话一说出口,就知道问了一个愚蠢的问题。

    不过搜救队并没有在意,而是给了他一个更积极的回答:“等我们执行完这次任务,大概就可以知道答案了。”

    吴小清现在的工作,其实是为叶夫根尼和沈长文准备的。

    他在尝试学习第四列里的,那种外星文明的文字,以及语言。

    按照搜救队的计划,这次任务会需要跟三个文明同时展开交涉。

    其他两个文明,一个使用的是机器语言,这个文明的形式很可能是某种硅基文明。另一个,就是吴小清现在尝试着学习的这一个,使用的语言是一种类似字母和表意文字的综合体,而语法的发言也有着明显的特点——似乎完全不是依靠人类的声带能够发出的。其声音和人声相比,整体更偏低沉,听着就好像大提琴的震动——这种语言与其说是“说”出来的,其实在吴小清这里,更多是用一种鼻音哼唱来代替。

    ……

    大年初一,陈舍难得地睡了一个懒觉。

    陈舍是一个人住,过年跟老婆各自回家陪老人吃了年夜饭。陈舍是申海人,老婆是江北农村的,结婚的房子却买在了宁州——这年过起来实在是有些不方便。

    除夕夜陈舍其实没过好,毕竟是公司总经理,手底下二三十号人,吴小清和沈长文又是甩手掌柜——按理说,一年年终,老板出来露个面,给员工们发红包,是最能增长威信的行为。